Должностная инструкция экономиста по ценообразованию

Функции экономиста по ценообразованию

Должностная инструкция экономиста по ценообразованию

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. Регистрация Забыл пароль Запомнить. Размещение рекламы. Правила форума Список пользователей Фотогалерея Найти темы без ответов.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • экономист по расчету себестоимости и ценообразованию
  • Должностная инструкция экономиста по ценообразованию I категории отдела экономики
  • Голосование:
  • JustEconomic
  • Должностная инструкция экономиста
  • Функции экономиста по ценообразованию
  • Должностная инструкция экономиста по ценообразованию и договорной работе
  • Специалист по ценообразованию

экономист по расчету себестоимости и ценообразованию

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: должностная инструкция на экономиста стажера

В условиях плановой экономики собственность принадлежала государству, и государству как владельцу бизнеса было просто необходимо четко контролировать затраты, выяснять, на каких участках они максимальны, минимальны, оптимальны.

В результате были разработаны серьезная законодательная основа для калькуляции себестоимости и система фиксированных цен.

После приватизации с развитием института частной собственности приоритеты государства несколько изменились: его основными задачами стали эффективный контроль над экономикой, управление макропроцессами, а себестоимость и цены на продукцию работы, услуги по-прежнему остались категориями, интересными для собственника — владельца микросистемы.

Таким образом, независимо от формы хозяйствования себестоимость по-прежнему является базисом управления, фактором, который всегда учитывается при формировании цен. Цель нашего нового справочника — изложить понятия себестоимости и ценообразования таким образом, чтобы теория и практика были соединены в одно нераздельное целое.

В книге на примерах рассматриваются применение различных группировок затрат, методы учета затрат, виды калькуляции, факторы, влияющие на цену, особое внимание уделяется влиянию себестоимости на цену при различных методах ценообразования, приводятся примеры отраслевой специфики. Группировка затрат по центрам финансовой ответственности, центры прибыли и трансфертные цены. Понятие ценообразования и его основные принципы при социализме и в условиях рыночной экономики.

Установление цен несколько ниже, чем у конкурентов стратегия ценового прорыва пониженных цен.

ФСС РФ подготовлена подробная информация, касающаяся уплаты страховых взносов на ОСС от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.

Налоговая инспекция правомерно оштрафовала ИП, который снялся с учета, но продолжил осуществлять предпринимательскую деятельность. Издание Подписаться на журнал Форум для экономистов Авторам Рекламодателям.

Электронная версия журнала.

Рубрики Организация управления, управленческий учет Стратегический менеджмент Организация производственной деятельности Управление финансами Бюджетирование Управление затратами Ценообразование Управление материальными ресурсами Ценные бумаги Маркетинг Логистика Инвестиции Бухгалтерский учет, налогообложение Оплата труда Персонал Юридический практикум Разное Экономика отрасли Себестоимость и ценообразование Организация и планирование производства Налоговое планирование Внешнеэкономическая деятельность Риски Актуальная тема Информационные технологии Экономические шпаргалки Оценка деятельности предприятия Азбука экономиста Госзаказ Контрольная работа Контрольная работа.

Купите прямо сейчас! Покупка для юридических лиц Покупка для физических лиц. Оценка стоимости компании с помощью Excel.

Подпишитесь на нашу рассылку Рассылка о новых материалах в блоге и новых номерах журналов. Отправляется в среднем 1 письмо в 2 недели.

Налоговая проверка может проводиться в отношении физлица, даже если оно уже утратило статус ИП. ИП, не забывайте подавать заявление о закрытии!

Подписавшись на вакансии вы будете в числе первых узнавать о новых предложениях работы по текущему поисковому запросу. Войти Регистрация. Сбросить фильтры.

Должностная инструкция экономиста по планированию разработана на основе Квалификационного справочника должностей.

Предложенная типовая должностная инструкция экономиста по планированию может служить основой для разработки должностной инструкции, содержащей более конкретный перечень должностных обязанностей экономиста с учетом особенностей предприятия, организации производства, труда и управления, конкретного участка, который ведет экономист, а также прав и ответственности экономиста. При необходимости обязанности могут быть распределены между несколькими исполнителями. Должностная инструкция, в которой четко сформулированы функции экономиста, помогает обеспечить непрерывность функционирования финансовой службы и преемственность обязанностей. Указанные в должностной инструкции требования ускоряют процесс введения в должность нового сотрудника.

Должностная инструкция экономиста по ценообразованию I категории отдела экономики

Подскажите пожалуйста сложный ли функционал? Предлагают пойти, я вот сомневаюсь Много ли заморочек, может быть кто-то работает из вас здесь? Я просто не очень творческую работу люблю, в плане составления графиков, отчетов. Специалист по ценообразованию это больше техническая работа или как? Машечка Торговля? Работа для внимательных, обычная работа.

Голосование:

Квалификационные требования. Функциональные обязанности. Карта сайта Контакты. Должностная инструкция экономиста по ценообразованию I категории отдела экономики.

Должностная инструкция экономиста разработана на основе Квалификационного справочника должностей.

Должностная инструкция экономисту по ценообразованию 1 категории планово-экономического отдела ПЭО. На должность экономиста по ценообразованию 1 категории назначается лицо, имеющее высшее экономическое или инженерно-экономическое образование и стаж работы в должности экономиста 2 категории не менее 3 лет.

Экономист по ценообразованию 1 категории подчиняется непосредственно начальнику отдела. Перед допуском к самостоятельной работе экономист по ценообразованию 1 категории проходит стажировку по занимаемой должности.

Не позднее месяца со дня назначения на должность и периодически не реже одного раза в три года экономист по ценообразованию 1 категории проходит проверку знаний по вопросам охраны труда.

На экономиста по ценообразованию 1 категории возлагаются следующие функции: формирование отпускных оптовых и розничных цен на продукцию, работы, услуги завода, составление отчетности по ценам, составление плановых годовых, квартальных и месячных калькуляций продукции производственно-технического назначения, формирование, ведение и хранение базы данных экономической информации по выполняемой работе. Должностная инструкция экономиста по планированию 1 категории планово-экономического отдела ПЭО. Экономист по планированию 1 категории планово-экономического отдела относится к категории специалистов, участвует в формировании смет образования, распределения и использования доходов, месячных планов экономического и социального развития и контролирует их выполнение.

JustEconomic

На должность экономиста по ценообразованию и договорной работе назначается лицо, имеющее высшее экономическое образование и опыт работы от 1 года. Должен знать: основы экономики, организации труда, производства и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи. Сколько Биг-Маков я уже заработал? С какой скоростью я зарабатываю?

В условиях плановой экономики собственность принадлежала государству, и государству как владельцу бизнеса было просто необходимо четко контролировать затраты, выяснять, на каких участках они максимальны, минимальны, оптимальны. В результате были разработаны серьезная законодательная основа для калькуляции себестоимости и система фиксированных цен.

Журнал ознакомления с ЛНПА. Журнал учета ознакомления работников с локальными нормативными правовыми актами пример см.

Наниматель принял решение утвердить должностные инструкции для экономистов, указав в каждой конкретный перечень должностных обязанностей, которые должен исполнять соответствующий работник. Вправе ли наниматель уволить экономистов по п.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! Проверка и контроль приходных документов и формирование цен на импортируемые товары ВЭД. Оформление калькуляций и прейскурантов на импортируемые товары ВЭД.

Экономист по ценообразованию I категории относится к категории специалистов, административно и методично подчинен главному экономисту.

В течении кого времени детский сад делает перерасчет. Поэтому к ним стоит обращаться только в экстренных случаях, чтобы не попасть в долгосрочную кабалу.

Учитывая, что за лиц, работающих по трудовому договору, страховые взносы во все внебюджетные фонды, в том числе и в Фонд социального страхования, уплачивают работодатели, являющиеся страхователями, то выплата всех установленных законом пособий производится работодателем.

В любой имущественной сделке с землей, необходимо знать собственника интересующего земельного участка. Гораздо более оправданно принимать во внимание особенности малыша и развивать его способности в той сфере, где сфокусирован его интерес. Через 2 дня после отсутствия магнита на циферблате намагниченность исчезнет, если и это не помогает, воспользуйтесь специальным демагнитизатором.

Но и эти деньги хочется вернуть. Получается мы с вами выкупили по 4 дня в каждой недели и у нас остается не выкупленные три дня каждой недели: вторник, среда и четверг. Иногда граждане пристраивают целые жилые помещения.

Фирммейкер рекомендует включать все перечисленные условия в положения каждого заключаемого договора поставки.

Может ли продавец отказаться от подачи документов в Росреестр. Международные поезда при возврате включают особенные моменты, зависящие от выбранного направления, по которому следует состав.

А вот, к примеру за расторжение брака, уже берется плата с каждого из супругов, это прописано в той же статье, в подпункте 1.

Социальная же подразумевает собой минимальный размер выплат в зависимости от региона проживания пенсионера.

Меня муж прописывает в нем, а сына. О бесплатных лекарствах для детей до 3 лет. Но, если страхование происходит добровольно, то компания вырабатывает свой тарифный план.

Сумма бонусных баллов не является универсальной, а будет зависеть от региона предоставления, поэтому инициировать оформление талонов на питание малоимущим гражданам в 2019 году можно исключительно по месту прописки. За всякое противоправное действие обязательно положено наказание. Пособие назначается как официально трудоустроенным женщинам, так и официально безработным.

Должностная инструкция экономиста по ценообразованию и договорной работе

Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Семьи будут получать пособия на приемных детей до 12 лет в размере 7200 рублей, старше 12 лет — 8000 рублей. Существует определенный порядок отмены определения суда. Бесплатный проезд (к месту службы, служебные командировки).

Специалист по ценообразованию

Лицевые счета присваиваются физлицам. Годовое обслуживание 1 788 руб.

По этой причине заявку необходимо подавать заранее, с указанием даты вселения во временное жилище. В случае принятия судом положительного решения будет запущена процедура взыскания задолженности по коммунальным платежам. Наиболее правильным и действенным выходом из ситуации служит подача искового заявления.

Республика Беларусь — это официальное название молодого государства, которое появилось на карте Европы в 1991 году. Как рассчитать налог на имущество физических лиц смотрите в статье: налог на имущество физических лиц.

Источник: https://4pointswildmed.com/nalogovoe-pravo/funktsii-ekonomista-po-tsenoobrazovaniyu.php

Cпециалист по ценообразованию

Должностная инструкция экономиста по ценообразованию

О профессии специалист по ценообразованию не так широко известно, как, например, об экономистах и маркетологах. Хотя для достижения финансового успеха предприятия роль специалиста по ценообразованию имеет первостепенное значение. Именно поэтому сегодня мы предлагаем вам детальнее узнать об особенностях этой важной, но малоизвестной профессии.

Современный рынок товаров и услуг отличается высокой конкуренцией, которая продолжает неуклонно расти. Каждый день появляются все новые и новые компании, которые стремятся потеснить уже существующих лидеров.

Конечно же, какие-то из них разоряются, однако некоторым удается не только занять прочные позиции, но и успешно развиваться.

И добиваются они этого не благодаря удачному стечению обстоятельств, а благодаря слаженной работе целого ряда специалистов, обеспечивающих конкурентоспособность товаров или услуг. Особое место среди них занимает специалист по ценообразованию.

Данная профессия является относительно новой, но при этом очень важной и востребованной.

Ведь именно специалист, отвечающий за определение «правильной» цены на товар/услугу, планирует ценовую политику предприятия и, как следствие, способствует высокой конкурентоспособности компании.

Поэтому настоящий профессионал должен быть высокообразованным аналитиком, который постоянно совершенствует свои профессиональные навыки и ответственно подходит к работе.

Кто такой специалист по ценообразованию

Специалист по ценообразованию — профессионал, определяющий ценовую политику организации. В ходе выполнения профессиональных обязанностей специалисту необходимо учитывать огромное количество различных факторов. В том числе:

интересы предприятия;

политическую ситуацию в стране/мире;

результаты маркетинговых исследований;

психологию потребителей;

действия конкурентов;

действующее законодательство.

Его главная задача — изучить и оценить рынок, спрогнозировать возможные риски и на основе полученных данных определить оптимальную цену, которая обеспечит компании максимальные продажи, а значит и высокую прибыль.

Раньше торговые отношения начинались с того, что продавец назначал стартовую цену на свой товар или услугу. А вот чтобы добиться оптимальной для всех сторон цены, торговцу и потенциальному покупателю приходилось отчаянно торговаться друг с другом.

Однако торговля развивалась, и когда в XIX веке появились крупные торговые предприятия, возникла необходимость в единой фиксированной цене.

И если поначалу не было нужды нанимать для утверждения цен специально обученного человека, то со временем постоянно возрастающая конкуренция привела к появлению новой экономической специальности.

Отметим, что сотрудник, ответственный за образование цен, может занимать должность как непосредственно специалиста по ценообразованию, так и экономиста.

В настоящее время список обязанностей специалиста по ценообразованию выглядит следующим образом:

выбор метода ценообразования;

администрирование системы прайс-листов поставщиков;

анализ спроса и предложения, а также ценовой политики конкурентов;

изучение общей экономической ситуации на рынке и поиск перспектив в отрасли;

контроль стоимости поставляемой продукции;

фиксация специальных условий поставок;

анализ активности и отклонений в поведении целевой аудитории;

формирование базисов для ценообразования и непосредственно базовых цен, управление базисами;

информирование руководства о планируемых изменениях в ценовой политике компании и проблемах с поставками;

прогноз рисков и их минимизация;

создание предложений по корректировкам цен при изменении рыночных условий или условий поставок;

внесение изменений в базу, ведение сопутствующей (в том числе отчетной) документации;

списание товаров, у которых вышел срок годности или были обнаружены дефекты.

Конечно же, перечень должностных обязанностей может несколько варьироваться в зависимости от того, на каком именно предприятии работает специалист.

Другими словами, все действия экономиста по ценообразованию нацелены на то, чтобы добиться максимального товарооборота с получением максимальной прибыли от продажи товаров/услуг предприятия/организации.

Какими личностными качествами должен обладать специалист по ценообразованию?

Ценообразование — это тщательный анализ цен и скрупулезная работа с цифрами.

Поэтому специалисту, работающему в этой области, необходимо обладать, прежде всего, хорошими аналитическими способностями, внимательностью и умением концентрироваться на задаче.

Также важен интерес не только к экономике, но и к компьютерным технологиям, поскольку значительная часть работы предполагает использование специализированных компьютерных программ.

Добиться успехов в сфере экономики невозможно без целеустремленности и ответственности. Цена — один из определяющих факторов конкурентоспособности товара, и ошибка специалиста по ценообразованию может дорого стоить. Настоящий профессионал понимает это и стремится к саморазвитию и самосовершенствованию, чтобы быть в курсе последних достижений и изменений в области ценообразования.

Немаловажным является наличие таких личностных качеств, как:

стрессоустойчивость;

умение работать в команде;

ориентация на результат.

Кроме того, молодому человеку, который планирует работать с формированием стоимости товаров и услуг, необходимо понимать, что такая работа потребует от него усидчивости и терпения. А все потому, что анализ данных и составление отчетности занимает немало времени, которое нужно провести в офисе за компьютером.

Преимущества профессии специалист по ценообразованию

Главное преимущество профессии специалист по ценообразованию — ее представители востребованы сегодня, и в ближайшем будущем спрос на профессионалов в данной области будет только расти.

При этом такая работа достаточно высоко оплачивается — в зависимости от региона и занимаемой должности зарплата специалиста по ценообразованию колеблется в пределах 30-85 тысяч рублей в месяц (самые высокооплачиваемые специалисты работают в Московской и Ленинградской областях).

Кроме того, данная специальность открывает большие возможности для карьерного роста. При этом экономист по ценообразованию может работать как финансово-экономических отделах, так и в отделах маркетинга, закупок или категорийного менеджмента.

Специалист по формированию ценовой политики может работать не только сотрудником коммерческой организации, но и предоставлять свои услуги как индивидуальный предприниматель.

Это особенно ценно для профессионалов, которых со временем перестали удовлетворять условия труда на предприятиях (в том числе, они устали от необходимости «подстраиваться» под настроение руководства).

Предлагать свои услуги частным образом выгодно также тем специалистам, у которых уже появились постоянные клиенты, гарантирующие, что как минимум на начальной стадии индивидуальное предпринимательство будет успешным.

Недостатки профессии специалист по ценообразованию

Основной недостаток работы в сфере ценообразования — высокая ответственность, которая нередко сопряжена с сильным стрессом, что негативно сказывается на нервной системе. Негативно сказывается на нервной системе и сильно изматывает необходимость постоянно оперировать огромными объемами информации и проводить аналитические исследования.

Не стоит также забывать, что работа по определению стоимости товаров/услуг и ценовой политики предприятия, по большей части сидячая. А сидячий образ жизни, как известно, плохо влияет на организм в целом. Ну и, конечно же, из-за длительного пребывания за компьютером у специалиста может пострадать зрение.

Где можно получить профессию специалист по ценообразованию

Нести ответственность за ценообразование, и как результат, отвечать за финансовый успех предприятия/организации, могут только специалисты, имеющие специальное среднее или высшее образование (последнее предпочтительнее). В крайнем случае, к формированию ценовой политики компании допускаются выпускники непрофильных факультетов, которые закончили специальные курсы переподготовки или прослушали курсы повышения квалификации.

Получить необходимые знания можно как на экономическом, так и на финансовом или маркетинговом факультете высшего учебного заведения (либо в колледжах, где осуществляется подготовка специалистов по направлению «бухгалтерия» или «экономика»). Наиболее престижными университетами по подготовке экономистов и финансистов считаются такие ВУЗы, как:

Российский экономический университет им. Г. В. Плеханова;

Источник: https://news.rambler.ru/other/40919010-cpetsialist-po-tsenoobrazovaniyu/

Должностная инструкция экономиста II категории

Должностная инструкция экономиста по ценообразованию

УТВЕРЖДАЮ

4

4

_______________ А. С. Пушкин

8 июня 2015 г.

ДОЛЖНОСТНАЯИНСТРУКЦИЯ

экономиста II категории

подразделения «Ресурсоснабжающие технологии»

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкцияопределяет функциональные, должностныеобязанности, права и ответственностьэкономиста II категории подразделения «Ресурсоснабжающие технологии» (далее — Экономист II категории) 4 (далее Учреждение).

1.2. На должность экономиста II категории назначаетсялицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению:

  • Дополнительные профессиональные программы — программы повышения квалификации, профессиональной переподготовки;
  • Высшее образование — бакалавриат;
  • с опытом практической работы:

  • Не менее двух лет работы в области технического обследования, экономического планирования (аналитических расчетов, инвестирования, прогнозирования, составления калькуляции затрат);
  • 1.3. Экономист II категории должен знать:

  • Работать с компьютером в качестве пользователя с использованием специального программного обеспечения;
  • Нормативные правовые акты по налогообложению и формированию себестоимости на работы и услуги;
  • Необходимые знания по трудовой функции С/01.5;
  • Необходимые знания по трудовой функции В/02.5;
  • Методы оценки экономической эффективности внедрения передовых методов организации, производства, инновационных технологий, материалов и оборудования;
  • 1.4. Экономист II категории должен уметь:

  • Использовать результаты технологического, финансового и сегментного анализа для расчета проектов цен и тарифов на работы и услуги ресурсоснабжающей организации;
  • Выбирать оптимальные методы разработки цен и тарифов на работы и услуги ресурсоснабжающей организации;
  • Необходимые умения по трудовой функции С/01.5;
  • Необходимые умения по трудовой функции В/02.5;
  • Оценивать экономическую эффективность мероприятий, реализуемых в производственных и инвестиционных программах организации;
  • Формировать базу данных о передовых методах производства, энергосберегающих технологиях, инновационных материалах и оборудования для включения в производственную и инвестиционную программу организации;
  • 1.5. Экономист II категории назначается на должностьи освобождается от должности приказом4 Учреждения в соответствии сдействующим законодательством РоссийскойФедерации.

    1.6.Экономист II категории подчиняется 4 Учрежденияи начальнику подразделения«Ресурсоснабжающие технологии»

    2.Трудовые функции

  • 2.1. Подготовка предложений по формированию проектов цен и тарифов на работы и услуги ресурсоснабжающей организации, уточнение маркетинговой стратегии организации.
  • 2.2. Определение потребности в инвестиционных ресурсах, необходимых для эффективного функционирования и развития объектов коммунальной инфраструктуры.
  • 3.Должностные обязанности

  • 3.1. Анализ действующей нормативной правовой документации по формированию социально и экономически обоснованных цен и тарифов на работы и услуги ресурсоснабжающих организаций.
  • 3.2. Учет результатов комплексных технологических и экономических обследований объектов коммунальной инфраструктуры при подготовке проектов цен и тарифов.
  • 3.3. Формирование реестра видов деятельности, в отношении которых осуществляется разработка цен и тарифов.
  • 3.4. Обоснование величины экономически обоснованных технологических потерь учитываемых при формировании цен и тарифов ресурсоснабжающей организации.
  • 3.5. Расчет проекта цен и тарифов с учетом установленных технологических потерь и нормативов расхода ресурсов на производство и предоставление работ и услуг ресурсоснабжающей организации.
  • 3.6. Мониторинг выполнения производственных и инвестиционных программ организации.
  • 3.7. Подготовка предложений по объемам инвестиций, необходимых для внедрения передовых методов производства, энергосберегающих технологий, инновационных материалов и оборудования, включенных в производственную и инвестиционную программу организации.
  • 3.8. Оценка экономической эффективности передовых методов производства, энергосберегающих технологий, инновационных материалов и оборудования, включенных в производственную и инвестиционную программу организации.
  • 3.9. Рассмотрение и подготовка заключений по производственным и инвестиционным программам организации.
  • Изменить трудовые функции

    4.Права

    Экономист II категорииимеет право:

    4.1. Запрашивать и получать необходимуюинформацию, а так же материалы и документы,относящиеся к вопросам деятельностиэкономиста ii категории .

    4.2. Повышать квалификацию, проходитьпереподготовку (переквалификацию).

    4.3. Вступать во взаимоотношения сподразделениями сторонних учрежденийи организаций для решения вопросов,входящих в компетенцию экономиста ii категории .

    4.4. Принимать участие в обсуждениивопросов, входящих в его функциональныеобязанности.

    4.5. Вносить предложения и замечанияпо вопросам улучшения деятельности напорученном участке работы.

    4.6. Обращаться в соответствующиеорганы местного самоуправления или всуд для разрешения споров, возникающихпри исполнении функциональныхобязанностей.

    4.7. Пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей.

    4.8. Проходить в установленном порядкеаттестацию.

    5.Ответственность

    Экономист II категории несет ответственностьза:

    5.1. Неисполнение (ненадлежащееисполнение) своих функциональныхобязанностей.

    5.2. Невыполнение распоряжений ипоручений 4 Учреждения.

    5.3. Недостовернуюинформацию о состоянии выполненияпорученных заданий и поручений, нарушениисроков их исполнения.

    5.4. Нарушение правилвнутреннего трудового распорядка,правила противопожарной безопасностии техники безопасности, установленныхв Учреждении.

    5.5. Причинение материальногоущерба в пределах, установленныхдействующим законодательством РоссийскойФедерации.

    5.6. Разглашение сведений, ставшихизвестными в связи с исполнениемдолжностных обязанностей.

    За вышеперечисленныенарушения экономист ii категории может бытьпривлечен в соответствии с действующимзаконодательством в зависимости оттяжести проступка к дисциплинарной,материальной, административной,гражданской и уголовной ответственности.

    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями(требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г.

    № 197 ФЗ (ТК РФ)(с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист в области ценообразования и тарифного регулирования в жилищно-коммунальном хозяйстве»утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 июня 2015 г. № 366ни иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

    Источник: https://qualinfo.ru/official-instructions/ekonomist-ii-kategorii-3228/

    Должностная инструкция экономиста

    Должностная инструкция экономиста по ценообразованию

    Должностная инструкция экономиста разработана на основе Квалификационного справочника должностей. Инструкция раскрывает основные должностные обязанности  экономиста, его права и ответственность, а также требования к квалификации. 

    Предложенная типовая должностная инструкция экономиста может служить основой для разработки должностной инструкции, содержащей более конкретный перечень должностных обязанностей экономиста с учетом особенностей предприятия, организации производства, труда и управления, конкретного участка, который ведет экономист, а также прав и ответственности экономиста. При необходимости обязанности могут быть распределены между несколькими исполнителями. При разработке должностной инструкции также будут полезны: должностная инструкция экономиста по бухгалтерскому учету и анализу,  должностная инструкция экономиста по договорной и претензионной работе, должностная инструкция экономиста по материально-техническому снабжению, должностная инструкция экономиста по планированию, должностная инструкция экономиста по сбыту, должностная инструкция экономиста по труду, должностная инструкция экономиста по финансовой работе.

    Должностная инструкция, в которой четко сформулированы функции экономиста, помогает обеспечить непрерывность функционирования финансовой службы и преемственность обязанностей. Указанные в должностной инструкции требования ускоряют процесс введения в должность нового сотрудника.

    Рекомендуем посетить финансовые семинары

    для экономистов и финансистов.

    Расписание на этот квартал >>>

    УТВЕРЖДАЮ
    Генеральный директор
    Фамилия И.О. ________________
    «________»_____________ ____ г.

    1. Общие положения

    1.1. Экономист относится к категории специалистов.
    1.2. Экономист назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании.
    1.3. Экономист подчиняется непосредственно финансовому директору, руководителю финансового отдела или руководителю планово-экономического отдела.
    1.4.

    На время отсутствия экономиста его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по компании.
    1.5. На должность экономиста назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы по специальности не менее полугода.
    1.6.

    Экономист должен знать:  

    • законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по планированию, учету и анализу деятельности предприятия;
    • организацию плановой работы;
    • порядок разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой и производственной деятельности предприятия;
    • порядок разработки бизнес-планов;
    • планово-учетную документацию;
    • порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых затрат;
    • методы экономического анализа и учета показателей деятельности предприятия и его подразделений;
    • методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;
    • методы и средства проведения вычислительных работ;
    • правила оформления материалов для заключения договоров;
    • организацию оперативного и статистического учета;
    • порядок и сроки составления отчетности;
    • отечественный и зарубежный опыт рациональной организации экономической деятельности предприятия в условиях рыночной экономики;
    • экономику, организацию производства, труда и управления;
    • основы технологии производства;
    • рыночные методы хозяйствования;
    • возможности применения вычислительной техники для осуществления технико-экономических расчетов и анализа хозяйственной деятельности предприятия, правила ее эксплуатации;
    • основы трудового законодательства;
    • правила и нормы охраны труда.

    1.7.  Экономист руководствуется в своей деятельности:

    • Законодательными актами РФ;
    • Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
    • Приказами и распоряжениями руководства;
    • Настоящей должностной инструкцией.

    2. Должностные обязанности экономиста 

    Экономист выполняет следующие должностные обязанности: 

    2.1. Выполняет работу по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышение эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой и освоение новых видов продукции, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

    2.2. Подготавливает исходные данные для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов) предприятия в целях обеспечения роста объемов сбыта продукции и увеличения прибыли.

    2.3. Выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой продукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и технологии.

    2.4.

    Осуществляет экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, выявляет резервы производства, разрабатывает меры по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции.

    2.5. Определяет экономическую эффективность организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений.

    2.6. Участвует в рассмотрении разработанных производственно-хозяйственных планов, проведении работ по ресурсосбережению, во внедрении и совершенствовании внутрихозяйственного расчета, совершенствовании прогрессивных форм организации труда и управления, а также плановой и учетной документации.

    2.7. Оформляет материалы для заключения договоров, следит за сроками выполнения договорных обязательств.

    2.8. Осуществляет контроль за ходом выполнения плановых заданий по предприятию и его подразделениям, использованием внутрихозяйственных резервов.

    2.9. Участвует в проведении маркетинговых исследований и прогнозировании развития производства.

    2.10. Выполняет работу, связанную с нерегламентными расчетами и контролем за правильностью осуществления расчетных операций.

    2.11. Ведет учет экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также учет заключенных договоров.

    2.12. Подготавливает периодическую отчетность в установленные сроки.

    2.13. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

    2.14. Участвует в формировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.

    2.15. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

    3. Права экономиста

    Экономист имеет право:
    3.1. Знакомиться с проектами решений руководства компании, касающимися его деятельности.
    3.2. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы компании.
    3.3.

    Сообщать своему непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
    3.4.

    Запрашивать лично или по поручению руководства компании от руководителей структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
    3.5. Принимать решения в пределах своей компетенции.

    4. Ответственность экономиста

    Экономист несет ответственность:
    4.1. За невыполнение или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
    4.2.

    За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
    4.3.

    За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.

    Приглашаем на наши семинары по финансам   >>>

    Положение о финансовом отделе

    Должностная инструкция бухгалтера

    Должностная инструкция экономиста по бухгалтерскому учету и анализу

    Должностная инструкция экономиста по договорной и претензионной работе

    Должностная инструкция экономиста по материально-техническому снабжению

    Должностная инструкция экономиста по планированию

    Должностная инструкция экономиста по сбыту

    Должностная инструкция экономиста по труду

    Должностная инструкция экономиста по финансовой работе

    Должностная инструкция финансового директора

    Посмотреть ближайшие семинары по финансам

    Источник: https://alfaseminar.ru/instrukciya_ekonomista

    Должностная инструкция экономиста по ценообразованию I категории отдела экономики

    Должностная инструкция экономиста по ценообразованию

    < Предыдущая СОДЕРЖАНИЕ Следующая >

    Перейти к загрузке файла

    1. Общие положения

    1.1

    Экономист по ценообразованию I категории относится к категории специалистов, административно и методично подчинен главному экономисту (должностному лицу, его замещающему).

    1.2

    Назначение на работу и освобождение от нее экономиста по ценообразованию I категории производится приказом директора по представлению главного экономиста.

    2. Квалификационные требования

    2.1

    На должность экономиста по ценообразованию I категории назначаются лица, имеющие высшее экономическое или инженерно-экономическое образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3-х лет.

    2.2

    В своей деятельности экономист по ценообразованию I категории руководствуется:

    Положением об экономическом отделе;

    законодательными и нормативно-правовыми актами, а также методическими материалами, СТП по организации финансово-экономической работы;

    Уставом предприятия;

    приказами и распоряжениями директора предприятия;

    настоящей Должностной инструкцией.

    2.3

    Экономист по ценообразованию I категории должен знать:

    постановления, распоряжения, приказы, методические материалы по ценообразованию, нормативные и другие руководящие материалы;

    специализацию и структуру предприятия;

    основы технологии производства;

    структуру, состав выпускаемой продукции;

    перспективы технического и финансово-экономического развития предприятия;

    организацию оперативного и статистического учета;

    планово-учетную документацию;

    экономику, организацию производства, труда и управления;

    методы экономического анализа и учета показателей деятельности предприятия и его подразделений;

    установленную отчетность о финансово-хозяйственной деятельности предприятия, порядок и сроки ее составления;

    правила эксплуатации вычислительной техники;

    основы трудового законодательства;

    стандарты предприятия, касающиеся подразделения;

    правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной защиты.

    2.4

    Должен обладать:

    аналитическими способностями;

    требовательностью, аккуратностью, внимательностью;

    исполнительностью;

    инициативностью;

    выдержкой, тактом.

    2.5

    На время отсутствия экономиста по ценообразованию I категории его обязанности исполняет лицо, назначенное директором предприятия, которое несет ответственность за надлежащее их исполнение.

    Планирование производственной программы

    Настоящий стандарт устанавливает порядок действий ОФЭП по планированию производственной программы ООО Завод «Калининградгазавтоматика».

    ОФЭП — структурное подразделение, подчиняющееся главному экономисту

    1. Данный стандарт описывает процедуру формирования производственной программы.

    2. Основным результатом процедуры формирования производственной программы является утвержденный директором завода «План производства продукции» на плановый период.

    3. Процедура формирования производственной программы является неотъемлемой частью бизнес-процесса БП 2.5 «Производство продукции»

    4. В течение календарного года формируются 3 вида планов: годовой, квартальный, месячный.

    Бизнес-процесс «Производство продукции»

    Настоящий документ описывает процесс производства продукции.

    Цель процесса — изготовление продукции, удовлетворяющей требованиям потребителя, в установленный срок и требуемого качества.

    Настоящий документ устанавливает порядок производства продукции вновь осваиваемых, модернизированных и серийно изготавливаемых изделий. Процесс распространяется на электротехническое оборудование, системы автоматики и телемеханики, комплектные распределительные устройства и газобаллонную аппаратуру для автотранспорта.

    Процесс не распространяется в полном объеме на изделия разового изготовления.

    Виды и методы мотивации качества труда, охраны окружающей среды, охраны здоровья и безопасности труда.

    Интегрированная система менеджмента (ИСМ) — совокупность организационной структуры, ответственности, процедур, процессов и ресурсов, обеспечивающих осуществление общего руководства качеством, охраной окружающей среды, охраной здоровья и безопасностью труда.

    Мотивация — процесс стимулирования самого себя или других на достижение индивидуальных и общих целей организации.

    Качество труда работника — совокупность свойств процесса трудовой деятельности, обусловленных способностью и стремлением работника выполнить определенное задание в соответствии с установленными требованиями.

    Показатель качества труда работника — качественная характеристика свойств процесса труда и его результатов, составляющих их качество.

    Руководство завода для достижения успехов, повышения качества и производительности труда, охраны окружающей среды, охраны здоровья и безопасности труда, используя различные методы мотиваций, должно направлять средства из фонда заработной платы на удовлетворение потребностей работников завода, обеспечивая материальную, социальную и психологическую защиту.

    Виды мотиваций труда — внешние и внутренние.

    Внешние — физиологические, т.е. материальные — заработная плата, доплаты, улучшение соцусловий, повышение в должности. Являются первичными мотиваторами.

    Внутренние — психологические, т.е. моральные — удовлетворение работой, успех, самоуважение, значимость выполненной работы, власть, место в коллективе. Являются вторичными мотиваторами.

    Методы мотиваций:

    1. Применение каких-либо видов мотиваций мвязано с конкретным случаем и индивидуальностью людей.

    2. ИСМ — мощный мотиватор всего коллектива.

    3. За выполнение и перевыполнение планов, работу в тяжелых или неблагоприятных условиях, качественную работу (без дефектов и брака) выдается материальная мотивация.

    4. Премия рассчитывается из показателя качества, который определяется ОКК.

    5. Моральные методы мотивации:

    — Присвоение почетных званий по отрасли

    — Награждение почетными грамотами и благодарственными письмами

    — Торжественное чествование юбиляров

    — Поздравления с праздником

    Сегодня завод КГА является одним из крупнейших заводов в Калининградской области по выпуску приборов и средств автоматизации, а также приборов контроля и регулирования технологических процессов; является одной из ведущих компаний в области автоматизации технологических процессов предприятий газовой отрасли. Включает в себя 23 дочерних предприятия, среди которых научно-исследовательские и инжиниринговые подразделения, заводы, специализированные монтажно-наладочные фирмы и отраслевой метрологический центр. Обладает необходимым опытом и современной инфраструктурой.

    В отношении персонала общество предъявляет высокие требования к кандидатам на замещение вакантных должностей. Основными критериями при отборе кандидатов являются профессиональная компетентность, инициативность, стремление и способность к дальнейшему развитию. Основным источником привлечения персонала являются молодые специалисты из профильных образовательных учреждений.

    Page 3

    Перейти к загрузке файла

    В процессе прохождения практики изучена деятельность предприятия:

    — проведено ознакомление со штатным расписанием, должностными инструкциями, профессионально-квалификационным уровнем работников;

    — изучены формы и системы оплаты труда, порядок премирования, действующий на предприятии;

    — изучена организационная структура предприятия;

    — изучены позиции компании на рынках.

    Были получены следующие навыки: планирование и организация производственного процесса, анализ финансово-экономической деятельности предприятия, самостоятельная работа с учредительными документами.

     

    Источник: https://studbooks.net/1525397/menedzhment/dolzhnostnaya_instruktsiya_ekonomista_tsenoobrazovaniyu_kategorii_otdela_ekonomiki

    ГуруПрава
    Добавить комментарий